Шаблоны сценариев рекрутинговых звонков Discovery

Открыть

Привет имя кандидата, спасибо, что нашли время. Это Ваше имя от Название компании. Это краткий первый разговор о название роли роль и узнать, что вы ищете. Сейчас все еще хорошее время?

Понять, чего они хотят

• Что побуждает вас посмотреть прямо сейчас?
• Что бы включала в себя ваша идеальная следующая роль и чего бы вы хотели избежать?
• Расскажите мне о своем опыте ключевой навык.
• Каковы ваши ожидания по зарплате? Диапазон этой роли составляет около диапазон зарплат.

Подтвердите основы

• Когда вы могли бы начать, если бы дело продвигалось вперед?
• Вы проводите собеседование где-нибудь еще, о чем нам следует помнить?

Закрывать

Спасибо, это было полезно. Следующий шаг следующий шаг, и я буду следить за временные рамки. Есть ли у вас какие-либо вопросы о роли или команде, прежде чем мы закончим?

Открыть

Привет менеджер по найму, спасибо за время. Прежде чем я начну искать название ролиЯ хочу быть уверен, что приведу вам нужных людей, а не только резюме. Можем ли мы пройти роль вместе?

Роль и команда

• Каковы три главных результата, которых этот человек должен достичь в первые шесть месяцев?
• Какие навыки действительно необходимы, начиная с ключевой навык, и чему можно научиться?
• С кем они будут работать изо дня в день и какова их команда?

Калибровка по размеру

• Расскажите мне о лучшем кандидате, которого вы наняли на такую ​​роль. Что сделало их великими?
• Что заставило прошлых сотрудников бороться или уйти?

Согласование процесса

Большой. Следующий шаг следующий шаг. Я пришлю оценочную карту для подтверждения. Поделюсь первым шорт-листом временные рамки, а мы будем подстраиваться из реальных кандидатов.

Открыть (сначала разрешение)

Привет имя кандидата, Это Ваше имя от Название компании. Я знаю, что это неожиданно, поэтому буду быстро. У тебя есть две минуты?

Почему ты

Я наткнулся на твою работу с ключевой навык, и он тесно совпадал с название роли роль, на которую я нанимаю. Я не прошу вас сегодня сменить работу. Я просто ценю ваше мнение.

Сделайте это низким давлением

• Вы готовы услышать, что включает в себя эта роль, хотя бы просто для сравнения?
• Если время выбрано неудачно, есть ли лучшее время или кто-то, на кого вы бы мне указали?

Закрывать

Никакого давления вообще. Если вам интересно, следующий шаг следующий шаг, и могу прислать краткий обзор. В любом случае, я свяжусь с вами один раз. временные рамки а потом оставлю это себе.

Открыть

Привет имя клиента, спасибо за вступление. Я Ваше имя от Название компании. Я хочу понять название роли поищите, прежде чем что-либо обещать, чтобы мы не тратили время друг друга.

Охват поиска

• Что движет этим наймом и что произойдет, если место останется открытым?
• Как выглядит идеальный кандидат и каков диапазон заработной платы?
• Сколько людей участвует в принятии решения и как быстро вы можете действовать?

Установите ожидания

• Работали ли вы раньше с агентствами? Что прошло хорошо или плохо?
• Что могло бы сделать эту победу для вас очевидной в следующем квартале?

Закрывать

Исходя из этого, следующим шагом будет следующий шаг. Я пришлю условия и план поиска, а также поделюсь первым шорт-листом по временные рамки чтобы вы могли судить о нас по реальным кандидатам.

Подтвердить вопрос

С этим справедливо разобраться заранее, имя кандидата, и я предпочитаю быть откровенным с вами, чем удивить вас позже.

Понять их количество

• На какой диапазон вы ориентируетесь для своей следующей роли?
• Это только база или общая сумма с бонусом и капиталом?
• Помимо оплаты, что для вас важнее всего в предложении?

Честно поделитесь группой

Для название роли, диапазон около диапазон зарплатв зависимости от опыта и результатов собеседования. Если это работает для вас, отлично. Если нет, давайте узнаем сейчас, а не после пяти интервью.

Закрывать

Спасибо за открытость. Следующий шаг следующий шаг, и я уточню детали по временные рамки. Соответствует ли диапазон тому, на что вы надеялись?

Теплое открытие

Привет имя кандидата, это Ваше имя. Мы говорили о название роли роль, а потом все стихло, что совершенно нормально. Никаких беспокойств.

Сделайте это легко

Я хотел проверить, прежде чем замкнуть цикл на своей стороне:

• Вы все еще готовы к этому или ваша ситуация изменилась?
• Если время неподходящее, может быть, лучше поговорить позже?
• Если вы решили, что это не для вас, просто скажите хоть слово, и я перестану следить за вами.

Дайте повод действовать

С их стороны есть искренний интерес со стороны команды, и следующим шагом будет следующий шаг, что занимает всего несколько минут.

Закрывать

Ответьте всякий раз, когда работает. Если я не получу ответа временные рамки, я предположу, что время выбрано неправильно, и оставлю тебя в покое. В любом случае спасибо.